El pasado 23 de septiembre, ingresó al Consejo General de Educación con el número de Trámite 23374/25, una ampliación y ratificación de la denuncia por presunta falsificación de documento público, corrupción y nepotismo en la Escuela N° 622 de Frontera de Jornada completa “Raúl Salustiano Nosiglia” de Apóstoles (CUISE 622). La denuncia la presentó la docente Claudia Neustadt, apuntando contra la directora María Esther Fasciszewski, la vicedirectora Mónica Fasciszewski, la docente Gabriela Fasciszewski –hija de la primera y sobrina de la segunda– y también contra el Jefe de la Dirección de Personal Docente (del CGE), Pablo Giménez.
En la ampliación de la denuncia a la que tuvo acceso Agencia Hoy, Neustadt ratifica sus denuncias previas, en las que sostiene que la directora y la vice, en complicidad con otros funcionarios, habrían adulterado la foja de asistencia de la hija y sobrina de las directivas, con el fin de engrosar ilegalmente, su valoración docente.
Dirigida a la directora general del CGE, Daniela López, la docente Neustadt sostiene: “Me presento a fin de ampliar por segunda vez la denuncia oportunamente realizada con motivo de adulteración de documento público. En este caso luego de la vista de legajo realizada a la vice directora de la escuela Sra. Mónica Fasciszewski se repite el accionar de la sobrina ya que consta en su legajo una hoja donde figura la ratificación de asistencia perfecta con sello y firma del Jefe del Departamento de Personal Docente del CGE”, argumenta Neustadt.
Y añadió: “cuando reclamo esta falsa documentación la Vice directora ratifica que están hechas en los distintos años las planillas N° 121 que ellas habían cumplimentado que no eran responsables y que denunciara al responsable.”
“Cabe recordar que el trámite de pedido de ratificación de asistencia perfecta es con la presentación de las hojas de concepto en el departamento de personal docente, donde se debe constatar con la documentación archivada”, plantea Neustadt en su denuncia ante el CGE, aclarando que “ni el jefe de personal ni la señora supervisora cumplieron con su obligación de funcionario público ante esta situación.”
Dirigiéndose a la titular del CGE, Neustadt recalcó que se trata de “hechos de gravedad institucional que configuran presunta falsificación de documento público y falta ética por parte de directivos de la institución educativa N° 622, así como conductas que podrían encuadrar en nepotismo e incumplimiento de deberes de funcionario público, hechos de corrupción agravados por el lazo y vínculo familiar”, puntualizó la denunciante.
En un tramo saliente de la presentación, Neustadt apunta a la posible connivencia con las maniobras del Jefe de la Dirección de Personal Docente, Pablo Giménez. Según la denunciante, este funcionario del CGE, “habría incurrido en la falsificación y/o adulteración de documentos oficiales relacionados con el puntaje docente, en perjuicio de la transparencia y legalidad del sistema.”
Asimismo, para Neustadt, se constata una “falta de ética profesional por parte de directivos de la institución, quienes se habrían beneficiado de manera indebida junto a la hija de la Sra. Directora, otorgándose puntaje adicional sin sustento válido, además de inasistencias que no figuran en ningún documento”.
De acuerdo con la ampliación de la denuncia, las directivas “por el vínculo familiar, han incurrido en faltas éticas y administrativas graves, encubriendo de manera sistemática inasistencias injustificadas propias y de la hija-sobrina de ambas.”
“Para dar apariencia de normalidad, se habrían asentado datos falsos en la documentación oficial de la institución (actas, planillas y registros), lo que constituye una falsificación y adulteración de documentos públicos. Que obviamente negaron totalmente en la reunión con el personal y la supervisora”, reveló Neustadt en la incendiaria denuncia radicada ante el CGE.
Ante estos hechos, la docente solició que se “investiguen” las presuntas irregularidades con las inasistencias, “ya que, en el año 2023, la Sra. Vicedirectora realizó viajes aéreos desde Posadas hasta Bs. As. y de regreso” y se “podría confirmar esta información y las inasistencias que nunca se registraron. Además de consultar con personas de la comunidad educativa”.
De acuerdo con Neustadt, “se advierte que la hija de la Directora, fue beneficiada de manera irregular en la asignación de puntaje docente, con la anuencia del Jefe de la Dirección de Personal Docente, en un claro caso de nepotismo y favoritismo, vulnerando la transparencia y la igualdad de oportunidades del resto de los docentes.”
“Estos hechos afectan gravemente la transparencia administrativa, la ética profesional y el derecho de igualdad de todos los docentes en el acceso a puntajes y cargos. Asimismo, podrían configurar delitos tipificados en el Código Penal argentino”, advirtió Neustadt, sobre la posible comisión de delitos penales por parte de los apuntados.
En tanto, Neustadt pidió que “se investiguen de manera urgente los hechos expuestos y se verifique si en el legajo de la Sra. Directora, también como en los de su hermana la vicedirectora y su hija docente de la institución, figura el documento de asistencia perfecta (…)”
Esas presuntas irregularidades con la foja de asistencia motivaron “la presentación de la denuncia y las siguientes ampliaciones, por eso solicito se tomen las medidas administrativas y legales correspondientes, y se garantice la transparencia en el manejo de la documentación y la asignación de puntajes docentes”, concluye la denuncia de Neustadt ante el CGE.
